屈指数来，在这家公司做了七年多了。由于本人的惰性，没活的时候，网上冲浪，聊天，购物，肆无忌惮，虽说也会顾及不让上司看见，可架不住本人比较专心，经常“两耳不闻窗外事”，等“东窗事发”之时，已经是处于“无可挽回”的地步了。接活的时候呢总是一堆诉苦，强调难度及不能按时完成任务的可能性。不追求上进，从不揽活。总之觉得要是自己是上司的话，早就把这种人炒鱿鱼了。话又说回来，在公司里混了那么多年，上司也不会让你闲着，给你一个project和几个人，逼你把活做出来。而本人没有指挥能力，当project member不能按时出活时，也不知如何解决，不得不拿过来自己奋斗一下速战速决。也许因为从小培养起来的性格，嘴上说归说，宁可提前，打死也不愿误期，自然忙的时候加班加点也免不了。这不，搞得自己精疲力尽，伤痕累累。最近不想继续为资本家牺牲“青春”，过出门游山玩水，在家玩花弄画的生活的愿望与日俱增。

上周末，不顾一切告诉上司本人要辞职，准备周一向社长递交辞职书，请他找个人来接替本人。理由是身体吃不消了，坚持不下去了。当即，他说要本人再好好想想有没有更好的方案。过了几天，他说和部长商量的结果，要求本人不要辞职，可以考虑给一段修养时间，比如以休职的形式。结果又没能辞去工作，也好这段休假趁机体会体会生活，再决定是否真的不再工作了。

有时候听说中国人在日本公司被欺负。庆幸本人的幸运，遇到的都是好人，公司的女同僚们都很友好，一起吃喝玩乐，游山玩水。（哈哈，也就这个水平。）上司又从他的角度处处替我着想。不仅曾经经常给我假期回国，而且在我提出辞职时，如此真心的挽留我。感觉特别温暖，幸福幸福！

反正听起来不是日本嘛。

“中国人在日本公司被欺负”---怎么讲？

偶尔在杂谈中会听到一些被人欺负的故事。感觉自己很幸运，幸福。

不过还是感到，“中国人在日本公司受欺负”，这样的说法太耸人听闻了。

话说回来，日本不是移民国家，不象欧美那么崇尚多元文化，这是事实，所以容易让人产生这样的想法吧。只是究竟哪一种方式最好，那就见智见仁了，我个人更喜欢日本。在网上能相逢分布在世界各个角落的网友，我有一个感觉，生活在所谓“多元文化国”的中国人，和入乡随俗的在日华人比起来，很多很多都不能融入所在国，他们在所在国的生活，就和在中国差不多，很多人已经在欧美十几年、几十年，却几乎保留了中国的所有缺点。

这可能也是偏见吧？！

难得你这么豁达，有些人会生气的。

日本到底是亚洲文化，以前我很崇美，看不起亚洲。虽然表面上处处高昂作为亚洲人、华人的骄傲，可是说实在的，很没底气，潜在意识里还是觉得白人高人一等。自从接触到了日本文化，才真正意识到亚洲文化的含蓄和美，产生了真正的自豪感。

当然，日本式的一元文化（相对欧美），对于不习惯或者无意识要主动去“入乡随俗”的人，也的确会感到挺痛苦吧。。。

生活在“多元文化国”的中国人，较在日华人比起来，更多的人不能融入所在国，他们的生活，就和在中国差不多，很多人已经在欧美十几年、几十年，却几乎保留了中国的所有特点。

事实确实如此，其实很多人依然依恋中国文化。

保持和发扬中国的传统美德应该值得提倡，毕竟身为龙的传人。至于少数人陋习不改，以至于影响整个中华民族的形象，深感痛心。

既然来到这个国家，而又喜欢或者愿意在这个国家生存，那么“入乡随俗”是必要的，是融入这个国家的基础。尤其，这个民族有很多很多值得我们去学习的地方。

不过日本民族有很多优点，也有不少缺点，我认为也没有必要全盘接受。

我依然为自己流有中国人的血液感到自豪，中国人拥有广阔的土地的同时也拥有宽阔的心胸。

日本民族是个岛国民族，处处存在的生存的危机使得他们崇拜优势，而我们完全可以以自己的优秀，人格与美德赢得他们认同与崇拜。

取长补短，完美自身，是我认为融入这个国家的捷径。